Just nu söker vi: Javautvecklare, frontendutvecklare, arkitekter och testare

Vi är ett konsultbolag med ett stort hjärta som brinner för att skapa lösningar som både människa, maskin och affär älskar.
Vad kan vi hjälpa dig med? 

Läs mer om oss

Våra Projekt

Vad skiljer egentligen Beamon People från andra, mellan vårt sätt att arbeta, våra projekt och våra resultat? Det korta svaret är att bara vi är beamonesque. Det långa svaret får du om du läser om våra projekt.

Läs om våra projekt

Aktuellt

”Utan fel hade jag inte haft något jobb.” Lina berättar om livet som testare.

Lina Fjeldgård är en testare som lägger stort värde i att förbättra utvecklingsprocesser och att sprida kvalitetstänk kring produkt och i team. Läs hennes tankar om rollen som testare.

Beamon People När jag började såg jag Beamon People som ett företag med en avslappnad företagskultur, glada medarbetare, stark kompetensspridning och ett varmt, humant klimat där människans välmående står i fokus. Så här ett halvår senare känner jag att Beamon People är precis som jag hoppades att det skulle vara, kanske även bättre. Det bästa är människorna och hur mycket vi alla har att säga till om, jag har aldrig känt mig så sedd. Här har vi också en grupp med testare som ses regelbundet och kompetensutbytet i den gruppen, och generellt, är otroligt.

Det är både frustrerande och tillfredsställande att hitta många fel

Som testare jobbar jag med kvalitetssäkring. Jag hittar defekter och att ser till att produkten fungerar så bra som möjligt. Att hitta defekter triggar mig, speciellt de kritiska. Hittar jag inga defekter är jag antingen dålig på mitt jobb eller så håller produkten ovanligt god kvalitet. Självklart kan det stundtals vara frustrerande att hitta defekter, exempelvis när jag hittar många tätt inpå en release, men även då är det samtidigt tillfredsställande eftersom att det är viktigt att de uppmärksammas.

Ingen dag är den andra lik

Det som är mest spännande med mitt yrke är att förutsättningarna förändras hela tiden. Som testare får jag snabbt en helhetsbild över både system och verksamhet men när jag går in i ett uppdrag så vet jag inte vad jag kommer att jobba med i slutändan. Det som står beskrivet i avtalet stämmer inte alltid överens med vad jag sedan sitter med, vilket också gör ett nytt uppdrag spännande.

En testare ska känna produkten utan och innan och känna till alla flöden och möjliga scenarion. Testaren är ofta den person i teamet som har bäst systemförståelse och det kan sluta med att jag drar i puckar som egentligen kanske inte ingår i min roll. Det var något som var svårt att relatera till i början men det är också det som gör det här jobbet så roligt och utvecklande. Ingen dag är den andra lik och inget uppdrag är det andra likt. Det är kreativt och roligt och det händer alltid nya saker.

Lite av en allt-i-allo

Nu har jag jobbat som testare i tre år och hunnit jobba med test för web, applikationstest, integrationstest och acceptanstest både som testledare och testare. Testledarrollen innebar att jag var både ensam testare och Scrum Master i teamet och då blev det även min roll att se till att kvalitetsarbetet sköttes på rätt sätt. Lite av en allt-i-allo vilket jag gillar. Det är extremt roligt att vara med och hålla ihop ett team och jobba med back log, prioritera features och sitta med beställaren och ta fram acceptanskriterier och krav.

Jag har inte varit testledare med ansvar för ett team. Det naturliga steget för mig borde kanske vara att ta en testledarroll men samtidigt är jag nyfiken på att gå mot produktägarhållet. Kvalitet är tyvärr något som inte alltid prioriteras och därför tror jag att en produktägare med testbakgrund är en stark kombination.

Utan humor och ett gott humör kan det vara svårt

Det kan vara stressigt att jobba med test. Vi råkar ut för överraskningar hela tiden och det är viktigt att kunna behålla lugnet och prioritera väl. Orkar man inte hålla humöret uppe och ha lite humor när det är stormigt så kan det vara svårt men det är en av mina styrkor och något som har hjälpt mig mycket.

Att acceptera ”good enough”

Min största utmaning är att acceptera när produkten är good enough. Att inför en release, när jag har hittat en massa defekter och egentligen vill säga stopp, kan känna att det trots allt är tillräckligt bra och våga släppa ut i produktion. Därför föredrar jag att arbeta agilt vilket innebär mindre, fler och mer kontinuerliga releaser.

Alltid en Beam tillhands

Jag har tidigare suttit i uppdrag där jag varit den enda från mitt bolag och det kan vara utmanande även om jag nu vet att jag klarar mig på egen hand. Idag har jag kollegor, även andra testare, från Beamon People i uppdraget. Det är lyxigt att ha någon på plats från hemmaplan, att alltid ha en annan beam tillhands.

Vill du veta mer om hur vi jobbar med test på Beamon People? Kontakta julia.garellick.lindborg@beamonpeople.se

Läs mer

Dubbelt upp igen! Varmt välkomna Kalle och Kristian!

Kristian är en driven systemutvecklare som gärna arbetar både frontend och backend. Kristian är duktig på Java och JavaScript och han har ett extra gott öga till funktionella språk. Om han själv får välja skulle han gärna testa mobbprogrammering. Han drivs mycket av lärandet som han anser är en naturlig del av att vara utvecklare och tycker också det är roligt att dela sina kunskaper med andra.

Varmt välkommen säger vi också till Kalle!

Kalle är en duktig UX:are med AD-talang som jobbat med allt ifrån konceptarbete till user research. Kalle har erfarenhet av att jobba med framtidens samhälle och han vill gärna fortsätta jobba med uppdrag som ger samhällsnytta men vill framöver komma ännu närmre slutanvändarna.

Vi ser fram emot att hitta nya spännande uppdrag till Kalle och Kristian och gläds åt att våra kunder nu har ytterligare två nya stjärnor att få hjälp av - att göra skillnad på riktigt.

Läs mer

Kristin är här, hurra!

Nu har Kristin Stråhle börjat på Beamon! Kristin är en erfaren ledare med inriktning mot projektledning, IT-ledning samt metodutveckling. Hennes bakgrund som utvecklare gör att Kristin har en mycket god förståelse för hur IT på ett effektivt sätt kan möta verksamhetens krav.

Läs mer

Alla nyheter
Vill du jobba med oss?

Vill du jobba med oss?

Att arbeta hos Beamon kan inte beskrivas, det måste upplevas.

Läs om jobb hos oss

Våra medarbetare

Se alla Beamon People

Kristoffer Skog har ordet

Kristoffer Skog har ordet

"En social grund och möjlighet till kompetensutveckling" - Kristoffer om sin övergång till konsultlivet

Läs artikeln

Kompetenser

Hos Beamon hittar du konsulter som är experter inom ledning, arkitektur, analys, user experience, utveckling och kvalitet. Hos oss hittar du IT-branschens stjärnor, där värderingar som öppenhet, enkelhet, professionalism och resultat speglar vår vardag.

Läs om våra kompetenser
  • Strategi

    Strategi

  • Ledning

    Ledning

  • Krav

    Krav

  • Arkitektur/Utveckling

    Arkitektur/ Utveckling

  • UX/Webb

    UX/Webb

  • QA/Test

    QA/qa-test